Seguimos reconociendo a las organizaciones que proporcionan las condiciones necesarias para que todos sus colaboradores vivan la mejor experiencia de trabajo.
De 10 a 250
colaboradores
De 251 a 1,000
colaboradores
Más de 1,000
colaboradores
A través del Estudio de Ambiente y Cultura Organizacional, Great Place to Work® Perú mide la percepción del colaborador con respecto al ambiente y cultura de su empresa, esta información nos permite elaborar la lista de Los Mejores Lugares para TrabajarTM y obtener indicadores que ayuden a las organizaciones a convertirse en excelentes lugares de trabajo para todos.
Los Mejores Lugares para TrabajarTM se caracterizan por ofrecer prácticas innovadoras y enfocadas en brindar una gran experiencia de trabajo para todos sus colaboradores. Estas prácticas hacen referencia a temas de flexibilidad, diversidad, bienestar, desarrollo entre otras.
La guerra por el talento continúa. En un mercado laboral post-pandemia, afectado además por los altos niveles de inflación y una crisis política constante, ya no se trata solo de compañías compitiendo por contratar el mejor talento. Los colaboradores han asumido un rol protagónico en el que son más selectivos para decidir dónde y para quién trabajar.
Somos
Great Place
To Work® Perú
GREAT PLACE TO WORK® es la autoridad mundial en cultura laboral.
Buscamos que cada lugar se convierta en un excelente lugar de trabajo para todos. Brindamos a los líderes y a las organizaciones el reconocimiento y las herramientas para crear una experiencia de trabajo consistente y muy positiva para todos los colaboradores, promovemos culturas que han demostrado impulsar negocios, mejorar vidas y mejorar la sociedad.
Durante 30 años, hemos trabajado con organizaciones de todo el mundo, para ayudarlas a recopilar comentarios y percepciones de sus colaboradores sobre su experiencia en el lugar de trabajo, para obtener una visión comparativa y comprender que hacen que los lugares de trabajo sean excelentes.
La Certificación Great Place To Work® es una iniciativa global que reconoce a las organizaciones que ofrecen una experiencia de trabajo de estándares mundiales a sus colaboradores. Es el primer paso para comprender cómo se construye un gran lugar para trabajar.
Premio especial
En Campari se esfuerzan por brindar una experiencia personalizada y humana a los Camparistas. El sentido de pertenencia que se respira en Campari a través de diversas iniciativas y dinámicas con el equipo, reflejan su cultura organizacional en todos los niveles y áreas. Por ejemplo, fomentan la integración a través de eventos como la Convención y programas como «Camparista en Campo» y «Camparista Influencer».
Estos esfuerzos permitieron a Campari incrementar su puntaje de Trust Index™ en 15 puntos en comparación al puntaje obtenido en el 2022.
